NBBU akkoord met bonden over uitzend-cao

De NBBU en ABU hebben een akkoort bereikt met de vakbonden FNV,CNV en DE Unie over een nieuwe CAO voor uitzendkrachten. Hiermee wordt er opnieuw een flinke stap gezet in de richting van gelijkwaardige beloning van uitzendkrachten. Er zijn in de nieuwe CAO ook afspraken gemaakt voor de arbeidsongeschiktheidsbepaling die voor de lange termijn zowel juridisch, politiek als maatschappelijk houdbaar zijn. 

De inlenersbeloning wordt per 1 juli 2023 verder uitgebreid. Uitzendkrachten krijgen recht op alle toeslagen en kostenvergoedingen die ook van toepassing zijn op medewerkers rechtstreeks in dienst bij de opdrachtgever. 

Werkervaring geborgd in bepalen beloning

De werkervaring van uitzendkrachten wordt nog beter geborgd in het bepalen van zijn of haar beloning. Cao-partijen willen bovendien dat als uitzendkrachten recht hebben op een transitievergoeding, deze ook daadwerkelijk wordt uitbetaald. 

In de nieuwe cao wordt ook de arbeidsongeschiktheidsbepaling aangepast. Er is momenteel veel te doen omtrent het uitzendbeding en arbeidsongeschiktheid. De afgelopen tijd is de rechtsgeldigheid van de huidige regel, dat een uitzendovereenkomst met uitzendbeding bij ziekte kan eindigen, in enkele gerechtelijke uitspraken ter discussie gesteld. Ook in de politiek is er veel discussie rondom de toepassing van uitzendbeding bij arbeidsongeschiktheid.

Duidelijkheid voor de branche

De nieuwe bepaling zorgt ervoor dat de cao in lijn is met de verwachting in rechtspraak en politiek dat de uitzendovereenkomst met uitzendbeding niet meer kan eindigen bij ziekte. Ook is er in de nieuwe afspraak geen verschil meer tussen uitzendovereenkomsten met en zonder uitzendbeding. De NBBU is blij dat de nieuwe cao nu al duidelijkheid creëert in de uitzendbranche.

De nieuwe uitzend-cao treedt 2 januari 2023 in werking en heeft een looptijd van een jaar. De eerste inhoudelijke wijzigingen vinden plaats per 1 juli 2023. Partijen praten in 2023 verder over een cao vanaf 2024. Mochten partijen hier onverhoopt niet uitkomen, dan wordt de cao in 2024 automatisch met een jaar verlengd. 

 
job-image
Zeeland

Wij zijn op zoek naar een goeie en enthousiaste automonteur/technisch specialist of op- en inbouwspecialist. Lees verder

Nieuw
job-image
Cuijk

Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde productie medewerker om het team te versterken. Als productie medewerker speel je een essentiële rol in het vervaardigen van hoogwaardige aluminium kozijnen. Je zult verantwoordelij... Lees verder

job-image
Reek 13,08 - 13,08

Dorpshuis ‘t Wapen in Reek zoekt een enthousiaste medewerker/gastvrouw die onze gasten een goede en prettige service willen verlenen! Lees verder

job-image
Oss

Voor een mooi metaalbedrijf in Oss zijn wij op zoek naar een gedreven constructiebankwerker/ montagemedewerker die op zoek is naar een functie waar hij/zij kan (mee)groeien in het maken van mooie producten. Dit gemoedeli... Lees verder

job-image
Schijndel 2.726,58 - 3.180,72

Heb jij passie voor transport en logistiek? Wil jij daarnaast een baan met veel vrijheid en verantwoordelijkheid? Dan zijn we opzoek naar jouw. Op basis van klant specifieke orders wordt je aangestuurd door de planning e... Lees verder

job-image
Cuijk 2.300 - 3.000

Als buitendienstmonteur vertegenwoordig je het bedrijf in direct contact met klanten. Het is essentieel voor deze rol dat je klantvriendelijk en servicegericht opereert. Lees verder

job-image
Reek 13,27 - 13,27

Dorpshuis ‘t Wapen van Reek is op zoek naar een enthousiaste oproepkracht die onze gasten uitstekende en vriendelijke service biedt! Lees verder

job-image
Reek 2.600 - 3.000

Sluit je aan bij het dynamische team van Molenkoning, de toonaangevende fabrikant van trainingsmolens voor paarden. We bieden een uitdagende functie als montagemedewerker, waarbij je zowel standaard als op maat gemaakte ... Lees verder

job-image
Reek 17,02 - 23,74

Heb jij passie voor schilderen en renoveren van schilderwerk? Wil jij daarnaast een baan met veel vrijheid en verantwoordelijkheid? Dan zijn wij van HWC Personeelsdiensten op zoek naar jouw. Lees verder

Wij maken op deze website gebruik van cookies om het gebruik van deze website en daarbuiten te vergemakkelijken, de prestaties en gebruikerservaring te verbeteren en de relevantie van het aanbod te verhogen. Klik op akkoord om aan te geven dat je instemt met onze privacy statement.